Vous contemplez une carrière captivante au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance?

Nous vous invitons alors à suivre l'Assurance vie Équitable du Canada.

L'Assurance vie Équitable du Canada est toujours à la recherche de personnes exceptionnelles pour se joindre à notre équipe. Si vous convoitez une progression professionnelle, avez les compétences techniques nécessaires et désirez travailler dans un milieu dynamique, nous vous encourageons donc à nous suivre pour être à l'affût des nouvelles possibilités de carrière dès qu'elles sont affichées.

Communiquez avec une personne responsable du recrutement de l'Équitable:

Jeff Smith s'est joint à l'équipe de l'Assurance vie Équitable du Canada le 2 mai 2010. Il a commencé à travailler chez l'Assurance vie Équitable dans le cadre d'un stage d'études coopératives par l'entremise du programme de gestion des ressources humaines du collège Mohawk et a été embauché depuis en tant que coordonnateur des ressources humaines à temps plein. Jeff est le recruteur principal chez l'Assurance vie Équitable.

« L'Assurance vie Équitable est un excellent milieu de travail pour y développer votre carrière. En raison de notre statut de petite à moyenne entreprise et parce que les postes sont croissants, il y a plusieurs possibilités vous permettant de jouer un rôle important dans la croissance de l'entreprise. Chez nous, notre culture est axée sur la prestation d'un excellent service à la clientèle interne et externe également, et mise sur l'amélioration continue de toutes les procédures. »

- Jeff Smith, BA
Responsable du recrutement

Communiquez avec Jeff sur LinkedIn afin de discuter de votre candidature aux postes actuels et à venir au sein de l'Assurance vie Équitable du Canada, et pour discuter également de la culture de l'Équitable et des raisons qui font d'elle un endroit où il fait bon travailler.